1.团员管理工作的意义和内容是什么？

答：团员管理是团的自身建设的一项经常性工作。团支部做好团员管理工作，对于增强团员的组织观念，提高团员的光荣感、责任感和发挥模范作用的自觉性，对于增强团支部的战斗力，都有着十分重要的意义。没有团员管理，或者管理不力，团组织就会松散无力。

团支部是对团员进行管理的基本单位，主要应做好以下几项工作。

（1）根据团章要求，结合不同时期团的任务，对团员提出严格的要求和分配一定的工作，并经常进行检查督促。

（2）及时接转团员组织关系。

（3）严肃慎重地做好团员离团、脱团、退团工作。

（4）严格执行团员的奖励和处分制度。

（5）认真做好团员登记、统计工作。

（6）经常了解外来团员的情况，吸收他们参加团的生活和活动，密切与外出团员的联系。

（7）关心团员的工作、学习和生活。

2.转接团员组织关系的权限是怎样规定的？

答：根据团内有关规定，在全国范围内，各机关、企事业、乡（镇）、学校等基层团委及地方各级团委，人民解放军和武装警察部队团以上政治机关，均可以通过团员证直接转接团员组织关系。在县级行政区域内，基层独立团支部、团总支均可通过团员证相互转接组织关系。

3.外出流动团员要不要转移团的组织关系？

答：团员短期外出（6个月以内），或外出时间较长但无固定地点或从业单位的，不转移组织关系，凭团员证参加外出所在团组织的活动，但在该组织内不享有选举权、被选举权和表决权。

团员外出有固定地点和从业单位，时间在6个月以上的，应将组织关系转移到外出所在团组织，参加外出所在团组织的活动。

4.下岗青工中的团员要不要转移团的组织关系？

答：长期下岗的团员青工，其人事档案关系已转出原单位，其团的组织关系应转到户口所在地团组织。由于企业出现暂时困难，临时下岗的团员青工，不转移团的组织关系。

5.团员调动工作超过了半年才办理转移团员组织关系，应当怎样处理？

答：团员调动工作超过了半年才办理转移团员组织关系，要查明原因，区别对待。因特殊原因没有办理的，要加强教育；如果没有正当理由，超过半年没有转移组织关系，不过团的组织生活，不缴纳团费，不做团组织分配的工作，则应作为自行脱团处理。

6.团员入党后调动工作的时候，要不要转移团员组织关系？

答：团员入党后，如果未满二十八周岁或在团内担任职务，保留团籍，调动工作的时候，其团员组织关系随党员组织关系自然转接，到新单位团组织办理团员登记手续后生效。

团员入党后，年满二十八周岁且不在团内担任职务，不保留团籍，不用转移团员组织关系。

7.团员转移组织关系时，其档案材料如何处理？

答：团员转接组织关系时，其团员档案（人团志愿书）可根据不同情况随之转移或由团组织保存。

（一）凡在建有人事档案的企事业单位、学校、机关、部队入团的团员，因调动工作、毕业、复员转业需转移组织关系时，其入团志愿书应与人事档案一并转移。

（二）凡在未建有人事档案的农村（包括农村中学、乡镇企业）入团的团员，其人团志愿书一般存所在基层团委，保存期限为15年。这类团员因升学、参军、招工、招干需要转移组织关系时，其入团志愿书应随之转移。

8.团员要求退团，如何处理？

答：《团章》规定：“团员有退团的自由。”团员提出退团，是允许的。但在实际处理过程中，要十分慎重，不能草率从事。团的组织要深入了解团员提出退团的原因，区别情况，妥善处理。如果是思想认识问题，应耐心地进行教育帮助；如果有实际困难，应热情地帮助解决。经教育帮助后，提出退团要求的团员如果愿意继续留在团内，应当允许，并予以鼓励；如果坚持退团，则应要求他向支部委员会递交书面报告，由支部大会通过宣布除名，并报上级委员会备案。对已经退团的青年，团组织仍负有对他进行帮助教育的责任。（转载）